photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Administrations - Institutions

Niederbronn-les-Bains, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Temps complet 35 heures hebdomadaires. Poste à pourvoir de suite. Recrutement en catégorie B ou C, par mutation ou en CDD de 18 mois dans un premier temps. Rémunération statutaire, régime indemnitaire, participation complémentaires, titres restaurant, CNAS. C.V. + lettre de motivation (à M. le Président de la Communauté de Communes) à adresser par mail à : recrutement@ccpaysniederbronn.fr (préciser « Offre 2025-05-05 responsable du service des finances»). Renseignements au 03 88 05 86 53 Sous l'autorité de la Directrice générale des services (DGS), vous assurez le pilotage des services finances, animez l'équipe (2 personnes aux finances), des tableaux de bord financiers, assurez un rôle de conseil auprès de la Directrice générale des services, des élus et des équipes, proposez une veille juridique et règlementaire pour le service. En matière budgétaire et comptable : - Assister la DGS dans la définition des orientations financières et stratégiques de la collectivité et assurer leur mise en œuvre - Élaborer et suivre les procédures budgétaires (budget principal, budgets annexes, DM, CA, etc.), en appui aux responsables de pôle - Assurer le suivi de la comptabilité d'engagement -[...]

photo Responsable d'agence de travail temporaire

Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vendenheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Chez Adecco Onsite, nos équipes sont implantées directement chez nos clients pour piloter l'ensemble de leurs besoins en ressources humaines, dans un contexte de recrutement volumique. Nous recrutons un(e) Responsable d'agence hébergée H/F en CDI pour accompagner le client spécialisé dans le secteur logstique et pour développer notre dispositif. Le poste est basé à Vendenheim Véritable chef d'orchestre du site, vous intervenez sur 4 dimensions clés : Recrutement & fidélisation des talents Analyser les besoins du client et piloter la stratégie de recrutement Rédiger et diffuser les offres, sourcer et sélectionner les candidats Conduire les entretiens et sécuriser les prises de références Mettre en place des actions de fidélisation et de professionnalisation des intérimaires Pilotage de l'activité & performance Suivre et analyser les indicateurs de productivité, de rentabilité et de performance RH Contribuer à l'élaboration des budgets et prévisionnels Garantir la conformité légale et le respect des process internes Développement de la relation client Conseiller le client et co-construire des solutions RH sur mesure Mesurer la qualité de service et initier les[...]

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Directeur / Directrice de maison de retraite

Emploi Affaires culturelles

Wolxheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'« Association maison de retraite Saint-Léon » fut fondée par la Congrégation du Saint-Esprit. Depuis 1949 elle accueille des missionnaires âgés originaires de l'Est de la France. Agrée pour recevoir des bénéficiaires de l'aide aux personnes âgées (24 lits), Afin de contribuer à la baisse du coût journalier, 7 logements sont mis en location. Des religieuses nous accompagnent dans les soins. 9.5 ETP salariés et 5 religieuses indemnisées sont inscrit au budget. Les Bénévoles représentent 5,5 ETP.). Le budget annuel est d'environ 820 K€. La vie en communauté fait partie des fondamentaux du projet d'établissement. Suite au départ du Directeur, nous recherchons activement notre prochaine direction dont les missions seront les suivantes :________________________________________ Mission 1 - Gestion et animation du projet d'établissement - Animation de l'établissement dans le respect de l'esprit et du projet associatif en étroite collaboration avec les résidents, les communautés religieuses et les équipes Mission 2 - Gestion du personnel et bénévoles - Assure le management de l'équipe tant au niveau individuel que collectif - Applique les dispositions de la CCN du 31/10/1951 -[...]

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Gestionnaire de copropriété

Emploi Immobilier

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

ALSACE HABITAT est une société d'Economie Mixte basée à Strasbourg et partenaire privilégié de la Collectivité européenne d'Alsace. La société compte plus de 230 collaborateurs et gère un parc de 17 000 logements. Présents sur tout le territoire Bas-Rhinois, nous construisons, aménageons et réhabilitons des logements aidés, des résidences séniors, des gendarmeries, des foyers étudiants et jeunes travailleurs. LE POSTE : Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un(e) Gestionnaire de copropriétés et baux spécifiques en CDI, qui intègrera notre Siège située à Strasbourg. Rattaché(e) à la Directrice de la clientèle, vous assurez la gestion et le suivi des copropriétés ainsi que la gestion et la commercialisation des baux commerciaux, professionnels et spécifiques du patrimoine Alsace Habitat. MISSIONS PRINCIPALES : - Gestion des copropriétés Gestion déléguée : - Assister aux Assemblées Générales de copropriétés et assurer la gestion administrative (vérifications des délibérations et ordres du jour) - Être le relais des travaux d'entretien, de maintenance et de rénovation (information aux syndics, consignes de votes) - Favoriser des relations fluides avec les[...]

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Responsable de projet immobilier

Emploi Recherche

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

En tant que Reponsable immobilier, vous intégrez la Direction financière et prenez en charge la gestion optimale du patrimoine immobilier de notre Groupe. A ce titre, avec l'appui d'un(e) Gestionnaire immobilier, vous contribuez fortement à valoriser, à exploiter et à piloter les actifs immobiliers, dans une logique de performance, de conformité et d'innovation. Vos principales missions sont : 1. Gestion immobilière (placement et exploitation) : * Élaborer et proposer la politique de gestion et de valorisation des biens immobiliers, * Garantir la bonne gestion locative (baux, loyers, relations locataires, mandataires) et le traitement des litiges, * Participer à la politique d'investissement (acquisitions, rénovations) du patrimoine immobilier et conduire les actes d'achat/vente, * Optimiser le risque/rendement/durabilité et la valorisation du patrimoine immobilier, * Proposer et suivre le plan pluriannuel de rénovation du parc immoilier (exploitation et/ou placement), * Piloter et encadrer la gestion, le suivi et le reporting financier et comptable des opérations immobilières réalisées. 2. Pilotage et suivi des projets immobiliers : * Diriger les projets immobiliers[...]

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